O eSocial trouxe mudanças importantes para todas as empresas brasileiras, especialmente no que diz respeito à Saúde e Segurança do Trabalho (SST). A não entrega correta ou no prazo dos eventos pode resultar em multas automáticas e outras penalidades. Neste artigo, você vai entender os principais riscos e como evitar prejuízos.
Quais são os eventos de SST obrigatórios no eSocial?
- S-2210: Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT)
- S-2220: Monitoramento da Saúde do Trabalhador (exames clínicos)
- S-2240: Condições Ambientais do Trabalho (agentes nocivos e exposição)
O que acontece se você não enviar?
Empresas que não transmitem corretamente os eventos estão sujeitas a:
- Multas de até R$ 181.284,63 conforme a gravidade da infração (Art. 201 do Decreto 3.048/99);
- Fiscalização eletrônica automática, feita diretamente pela Receita Federal;
- Dificuldade na emissão de CND (Certidão Negativa de Débitos);
- Comprometimento do envio correto do FGTS digital e benefícios INSS.
Por que contar com uma consultoria?
Uma consultoria especializada em SST garante que sua empresa esteja 100% alinhada com o eSocial, evitando erros, retrabalho e autuações.
Não espere a multa chegar. Regularize agora sua empresa e evite prejuízos desnecessários.
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